企业文化建设必须处理好四个关系

• 作者: 张荣鑫
• 来源期刊: 中外企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化建设 价值观 人力资源 学习型组织 工作环境
• 年，卷（期）: zwqywhb_2004,（4）
• 页码范围: 6-7
• 页数: 2页
• 分类号: F270

摘要

企业文化是企业在长期生产经营活动中形成的一套理念、信念、价值观和行为规则,以及由此导致的行为模式,它对企业员工具有导向、凝聚、协调、规范、鼓励的功能.因此,要实现管理现代化,成为一流企业,首先要建设一流的企业文化,并在企业文化建设中处理好四个关系.