公司战略转型中组织学习的作用机理研究

• 作者: 张文杰 袁水明
• 来源期刊: 引进与咨询
• 学科: 经济
• 关键词: 战略转型 组织学习 基于知识的观点
• 年，卷（期）: 2005,（11）
• 所属期刊栏目: 企业文化
• 页码范围: 18-19
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 3771字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-8683.2005.11.009

摘要

本文首先用知识管理理论来解释组织学习如何影响公司的战略转型,从三个角度分析组织学习对于公司战略转型的机理:向柔性战略的转型、向协同战略的协同以及向开放式创新战略的转型;最后指出组织学习的障碍以及相应的对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张文杰		11	120	6.0	10.0