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摘要:
群际关系是指人们把自己看做不同社会群体的成员而非单独的个体而发生的相互作用,具有易冲突性的特点.影响群际关系的主要因素包括社会类别化、相对被剥夺感、威胁与反威胁、信任与不信任.我们可以采用再类别化、交叉类别化、多元文化主义、接触、合作与相互依存、减少威胁、运用规范使冲突去人格化和第三方干预等方法来减少群际冲突,改善群际关系.
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文献信息
篇名 群际关系的社会心理机制探析
来源期刊 山东师范大学学报(人文社会科学版) 学科 哲学
关键词 群体 群际关系 群际冲突 类别化 相对被剥夺感 威胁
年,卷(期) 2005,(2) 所属期刊栏目 教育学、心理学研究
研究方向 页码范围 122-124
页数 3页 分类号 B8409
字数 4024字 语种 中文
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研究主题发展历程
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群体
群际关系
群际冲突
类别化
相对被剥夺感
威胁
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
山东师范大学学报(人文社会科学版)
双月刊
1001-5973
37-1066/C
中国济南文化东路
chi
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3129
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