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摘要:
成功的企业家不仅自己要有较强的决策能力、应变能力、洞察能力。还要善于调动下属的积极性去达到企业的经营目标,要全面考虑企业管理人才的构成,做到数量充足、素质优异、专业齐全、性格互补、年龄适当、结构合理。一般说来,一个成功的企业必备以下十类管理人才:
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文献信息
篇名 成功企业必备的十类管理人才
来源期刊 山东企业管理 学科 经济
关键词 企业管理人才 成功企业 决策能力 应变能力 洞察能力 经营目标 结构合理 企业家
年,卷(期) 2005,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 47
页数 1页 分类号 F272.91
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企业管理人才
成功企业
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企业界
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1002-3577
37-1455/F
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