尊重人才——图书馆发展的内在动力

• 作者: 金红勤
• 来源期刊: 社会科学论坛：学术研究卷
• 学科: 哲学
• 关键词: 尊重人 图书馆发展 人才 社会文化 参与意识 参与管理 精神 平等 首先
• 年，卷（期）: 2005,（3）
• 页码范围: 111-113
• 页数: 3页
• 分类号: B222

摘要

尊重人才的内涵 所谓尊重人，首先就是要把人当成精神平等的个体来尊重。在精神面前，每一个人都是平等的，只有分工和职位高低的不同。人是社会的人、精神的人，尤其是中国几千年传统的人文社会文化的影响。其次，尊重人的参与意识和归属欲望。人都需要在一个特定的环境中找到自己的位置，并且希望自己能被容纳、能受到重视，通过实现参与管理和归属需求，从而享有精神上的满足和自豪，并获得他人的认可。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	金红勤		6	3	1.0	1.0