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摘要:
提高干部队伍素质是加快老、少、边、穷地区发展的关键因素之一.而当这些地区干部的脱产学习轮训、到东部挂职学习等形式似已淡出之后,提高干部队伍的素质还有哪些好的途径?广西通过大规模集中培训革命老区和贫困大石山区的干部,使干部的理论素养、开放意识、专业水平和发展能力等各方面均有收获和长进.这是新时期、新阶段广西干部教育培训工作的一次新探索.
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诊断特征
贫困
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反贫困
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 老区和贫困山区干部培训新探索
来源期刊 瞭望新闻周刊 学科 政治法律
关键词 干部培训 挂职学习 贫困山区 新阶段 干部队伍素质 干部教育培训工作 开放意识 新探索 新时期 理论素养
年,卷(期) 2005,(32) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 36
页数 1页 分类号 D267
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
干部培训
挂职学习
贫困山区
新阶段
干部队伍素质
干部教育培训工作
开放意识
新探索
新时期
理论素养
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
瞭望
周刊
1002-5723
11-1276/D
16开
北京市京原路8号
2-512
1981
chi
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