电信企业人才分类以及管理模式选择

• 作者: 万玺 李生智
• 来源期刊: 沿海企业与科技
• 学科: 经济
• 关键词: 电信企业 人才分类 管理模式
• 年，卷（期）: 2006,（10）
• 所属期刊栏目: 企业发展与管理
• 页码范围: 57-58
• 页数: 2页
• 分类号: F6
• 字数: 2303字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7723.2006.10.021

摘要

文章在对人才分类理论分析的基础上,运用新的理论对电信企业人才进行重新分类,并根据不同的人才特点提出了不同的管理模式,具有较强的理论和实践价值.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	万玺	后勤工程学院油料应用与管理工程系	13	70	5.0	8.0
2	李生智	电信科学第十研究所特通中心	2	19	2.0	2.0