改革社会用人制度促进高职教育健康发展

• 作者: 陆启光
• 来源期刊: 河北职业技术学院学报
• 学科: 教育
• 关键词: 社会用人制度 高职教育 改革 发展
• 年，卷（期）: 2006,（1）
• 所属期刊栏目: 高职论坛
• 页码范围: 5-6
• 页数: 2页
• 分类号: G710
• 字数: 3297字
• 语种: 中文

摘要

人才标准具有时代性.以学历作为衡量人才惟一标准的社会用人制度,不但混淆了学历与能力的关系,埋没了一部分具有真才实学的人,还败坏了学风,造成极坏的社会风气,不利于高职教育的发展.顺应时代发展需要,确立以能力为实质、以绩效为核心的科学人才标准,在严格执行劳动就业准入制度过程中建立健全配套的政策法规,能创造良好的社会环境和社会机制,促进高职教育的健康发展.