论韦伯组织理论建构中的"合理性"与"档案"--兼及韦伯档案观的双元价值分析

• 作者: 覃兆刿
• 来源期刊: 档案学研究
• 学科: 社会科学
• 关键词: 韦伯 组织理论 档案 双元价值观
• 年，卷（期）: 2006,（2）
• 所属期刊栏目: 档案理论与历史
• 页码范围: 3-7
• 页数: 5页
• 分类号: G27
• 字数: 6444字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-1620.2006.02.001

摘要

本文在以"档案双元价值观"的视角分析韦伯"档案观"的同时,也借韦伯组织理论中的档案思想回望"档案双元价值观".文章认为:首先,在韦伯的理论中,"档案"是作为工具理性的载体,是客观性和实证主义追求的必然选择;第二,韦伯在组织理论中强调"档案"要素,是因为其组织的"合理性"体现为以知识为依据的管理,而档案恰是组织特有的一种元知识;第三,韦伯组织理论的"合理性"体现出"技术化倾向",而"精通档案"已被视为一种重要的行政管理技术;最后,韦伯重视档案的情结还源出他对历史经验的借鉴.故"档案"二字在韦伯的组织理论中被强调,实则是其组织理论建构的逻辑必然,也是其行政组织体系之所以被称为"理想"的一个重要表征."档案"这一要素是作为组织管理"非人格化倾向"之体现、作为"客观化"或"实证主义"管理风格之载体、作为纯粹理性主义的"工具--目的"的一种"知识"(信息)与"技术"(工具)的结合而被嵌入这一理论的."档案"在韦伯的理论中,可以认为是一种形式合理性与实质合理性相结合的管理要素,即本文作者所持的"档案是作为行为方式(工具)和作为对象实体(信息)的双元价值结合体".

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	覃兆刿	湖北大学历史文化学院	41	323	12.0	16.0