如何提高下属员工的执行力

• 作者: 宋英杰
• 来源期刊: 商贸与会计
• 学科: 经济
• 关键词: 下属员工 企业领导 执行力 经营模式 竞争机制
• 年，卷（期）: 2006,（3）
• 页码范围: 43-44
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

有人说，“执行就像横亘在目标、战略与结果之间的一道‘鬼门关’，跨得过去就成功，跨不过去就失败”，这说明了执行力的重要性。企业的战略、目标、任务，最终要在员工的执行中完成，企业的执行力集中体现为员工执行并完成任务的能力。因此，提高下属员工的执行力，是每个企业领导都必须重视的一个问题。那么，如何提高下属员工的执行力呢？