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摘要:
目的 规范血液透析室新护士培训方法.方法 采用全面系统的培训模式,以血透室护士应具备的基本素质、工作模式为依据,设置专科理论、临床技能、护理查房、能力培养等培训内容,以接受培训者达到具有血透室的基本能力为目标,成立教学小组,建立与培训师资队伍、选择理论及操作技能的培训方法,最后予以评价.结果 77名培训的护士经过考核全部达标,按时完成培训计划,胜任血透护士工作.结论 血透护士的基本素质、操作技能、全面评估、自我决策的培养使传统的护理模式向系统化、科学化、信息化和自我决策的新型护理模式转变:全面、系统、合理的理论课程设计结合临床实践是实用有效的培训内容.
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综述
我国新入职护士规范化培训研究现状分析
新护士/新入职护士
规范化培训
文献计量等
培训体系
岗位胜任力
知识能力
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 血透室新护士规范化培训方法
来源期刊 护理学报 学科 医学
关键词 血透室 新护士 规范化培训
年,卷(期) 2006,(8) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 82-84
页数 3页 分类号 R1
字数 3219字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-9969.2006.08.038
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李小银 中山大学附属第一医院血液净化中心 44 296 11.0 15.0
2 唐春苑 中山大学附属第一医院血液净化中心 41 415 13.0 19.0
3 叶晓青 中山大学附属第一医院血液净化中心 81 769 16.0 24.0
4 王饶萍 中山大学附属第一医院血液净化中心 71 581 14.0 20.0
5 饶缔舟 中山大学附属第一医院血液净化中心 9 81 4.0 9.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
血透室
新护士
规范化培训
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理学报
半月刊
1008-9969
44-1631/R
大16开
广州市广州大道北1838号南方医院内
46-200
1994
chi
出版文献量(篇)
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104017
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