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摘要:
城市大医院主要是指三级甲等医院,二次人才是指大医院离退休的老专家、老教授.如何开发和利用这部分人才资源,是退休管理工作中的一项新内容,也是整体性人才资源开发的一个重要组成部分.
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篇名 试论城市大医院二次人才资源的开发利用
来源期刊 中国卫生人才 学科
关键词
年,卷(期) 2006,(6) 所属期刊栏目 HR研究
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 丁文艺 江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院 1 0 0.0 0.0
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期刊影响力
中国卫生人才
月刊
1008-7370
11-4063/D
大16开
北京市西城区后海北沿14号
2-658
1999
chi
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7022
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4
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