MTP及其在现代企业管理中的应用

• 作者: 杨炯星
• 来源期刊: 中国科技产业
• 学科: 经济
• 关键词: 以人为本 科学管理 计划-执行-检验-修正 自我发展
• 年，卷（期）: 2006,（8）
• 所属期刊栏目: 企业战略
• 页码范围: 66-67
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 2568字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-0608.2006.08.020

摘要

MTP(Management Training Program)风行企业界已有50余年历史,现今已被翻译成六种语言,并经多次修订改版,目前已到第11版.MTP的精髓主要强调如何从人性的角度来处理人的问题,而非过去科学管理强调的把人当作工具使用,也就是我国近年来极力提倡的"以人为本"的管理理念.其主要内容是从实务面让学员了解和体会管理的原理、原则及如何应用,特别是提醒与教导管理者要以科学的方法来处理日常的管理,以达到管理的人性化与合理化.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨炯星	复旦大学管理学院	3	13	2.0	3.0