庐江供电公司深入推进班组管理“四个一”建设

• 作者: 欧伟
• 来源期刊: 供电行业信息
• 学科: 经济
• 关键词: 供电公司 班组管理 庐江 建设 业务培训 绩效考核 管理制度 安全教育 安全素质 量化评估
• 年，卷（期）: 2006,（6）
• 页码范围: 19
• 页数: 1页
• 分类号: F426.61

摘要

安徽庐江供电公司出台了《庐江供电公司班组管理“四个一”建设实施方案》，具体措施如下一是制定一套有效的、保证制度执行的管理制度进行学习，全员贯彻执行。二是建立一组有针对性的业务培训试题库，对一线职工开展安全教育和业务培训，量化评估每一个职工岗位业务水平和安全素质。三是实施一个有激励作用的绩效考核办法，通过对职工工作量、工作质量、技能水平、劳动态度等方面绩效考核与职工分配收入挂钩。