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摘要:
职业流动是劳动者变换劳动角色的过程,是指在个人的职业生涯中.从一个职业或职位到另一个职业或职位的变更。随着社会改革开放和市场经济的发展,社会职业流动日渐普遍。合理的职业流动有利于人力资源的利用,也有利于个人的特长发挥。由于社会分层现象——社会等级序列客观存在,而较高的社会等级、社会地位又可以成为人对良好能力表现的一种肯定与褒奖,所以台理的社会流动能够有效激发社会成员的主体意识、进取意识与竞争意识,并增进创造能力和开拓能力。
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文献信息
篇名 成人教育与职业流动刍议
来源期刊 职业时空 学科 经济
关键词 职业流动 成人教育 社会分层 开拓能力 职业生涯 市场经济 改革开放 人力资源
年,卷(期) 2006,(12S) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 28-29
页数 2页 分类号 F426.6
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭彦斌 河北大学成人教育学院 31 92 6.0 8.0
2 门素梅 中央司法警官学院学生处 28 103 5.0 9.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
职业流动
成人教育
社会分层
开拓能力
职业生涯
市场经济
改革开放
人力资源
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
总下载数(次)
8
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0
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