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摘要:
为鼓励在岗专业技术人员积极参加与公司业务相关的各类国家职业资格考试和自学成才,中铁十七局集团建筑公司出台了《员工执业资格证书管理办法》。该办法规定,注册在公司的注册会计师,具有高级职称者每月享受津贴600元,具有中级、初级职称者每月享受津贴400元;取得一级建造工程师、造价工程师、质量工程师、安全工程师执业资格证书的人员,每月享受300元津贴.
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文献信息
篇名 中铁十七局给高级技术人才发津贴
来源期刊 中国工程建设通讯 学科 经济
关键词 中铁十七局集团 高级技术人才 津贴 国家职业资格考试 执业资格证书 造价工程师 注册会计师 专业技术人员
年,卷(期) 2006,(19) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20
页数 1页 分类号 F532.6
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研究主题发展历程
节点文献
中铁十七局集团
高级技术人才
津贴
国家职业资格考试
执业资格证书
造价工程师
注册会计师
专业技术人员
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
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中国工程建设通讯
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