新法律新期待

• 作者: 陈晓萍
• 来源期刊: 管理@人
• 学科: 经济
• 关键词: 职工代表大会 期待 法律 劳动安全卫生 劳动定额管理 职工培训 员工关系 用人单位
• 年，卷（期）: glr_2007,（7）
• 页码范围: 1
• 页数: 1页
• 分类号: F272.93

摘要

新劳动法的问世给我们带来了对企业与员工关系的崭新期望。尤其是第四条：“用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。”