农村信用社人力资源管理的现状及其对策

• 作者: 王文广 韩东伟
• 来源期刊: 职业技术（下半月）
• 学科: 经济
• 关键词: 农村信用社 人力资源管理 人才 培养
• 年，卷（期）: 2007,（12）
• 所属期刊栏目: 专题研究
• 页码范围: 45-46
• 页数: 2页
• 分类号: F8
• 字数: 3782字
• 语种: 中文

摘要

本文主要阐述了农村信用社目前的人力资源管理现状,员工近亲繁殖现象严重,人员素质偏低,用人机制弊端多,管理手段落后,分配机制不合理.并针对存在的问题提出了加强管理的对策,主要是调整、优化人员结构,大力引进人才,加大培训和培养力度,营造良好的用人环境,实行绩效与薪资挂钩,敞开员工出口,通过以上措施的综合运用,不断的提高农村信用社人力资源管理的水平.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	韩东伟		1	3	1.0	1.0
2	王文广		1	3	1.0	1.0