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摘要:
随着高校的逐年扩招,大学生就业难越来越成为每年社会关注的热点。2006年毕业的大学生达413万,比上年增加75万,而据人事部调查,2006年全国对高校毕业生的需求仅166.5万,由此测算有六成大学生会面对失业。造成大学生就业难的原因是多方面的,但是大学生就业中所面对的招聘岗位多数要求“工作经验”的问题却是一个直接而现实的原因。
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 大学生就业“经验”门槛的人力资本问题分析
来源期刊 职业时空 学科 教育
关键词 学生就业 人力资本 “经验” 高校毕业生 大学生 社会关注 工作经验 招聘岗位
年,卷(期) 2007,(04X) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-17
页数 2页 分类号 G647
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王立平 21 84 6.0 8.0
2 王宪明 4 5 2.0 2.0
传播情况
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引文网络
引文网络
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节点文献
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2007(0)
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研究主题发展历程
节点文献
学生就业
人力资本
“经验”
高校毕业生
大学生
社会关注
工作经验
招聘岗位
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
总下载数(次)
8
总被引数(次)
0
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