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私营企业应加强企业文化的长期激励
私营企业应加强企业文化的长期激励
作者:
张合振
林建宁
王成新
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相关文献总数
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文献信息
篇名
私营企业应加强企业文化的长期激励
来源期刊
职业时空(下半月版)
学科
教育
关键词
年,卷(期)
2007,(10)
所属期刊栏目
管理参考
研究方向
页码范围
41
页数
1页
分类号
G64
字数
2694字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1672-8963.2007.10.037
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
林建宁
成都航空职业技术学院管理工程系
11
23
2.0
4.0
2
张合振
成都航空职业技术学院管理工程系
27
136
5.0
11.0
3
王成新
成都航空职业技术学院管理工程系
9
14
2.0
3.0
传播情况
被引次数趋势
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
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共引文献
(0)
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(0)
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引证文献
(0)
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(0)
二级引证文献
(0)
2007(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
引证文献(0)
二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河北职业教育
主办单位:
廊坊师范学院
出版周期:
双月刊
ISSN:
2096-3343
CN:
13-1423/G4
开本:
大16开
出版地:
河北省廊坊市
邮发代号:
18-264
创刊时间:
1995
语种:
chi
出版文献量(篇)
11103
总下载数(次)
5
总被引数(次)
24164
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