论私营企业文化建设存在的问题及对策

• 作者: 刘静
• 来源期刊: 沿海企业与科技
• 学科: 经济
• 关键词: 私营企业 企业文化 建设 创新
• 年，卷（期）: 2007,（11）
• 所属期刊栏目: 企业发展与管理
• 页码范围: 90-92
• 页数: 3页
• 分类号: F276.5
• 字数: 4737字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7723.2007.11.033

摘要

面对科学技术突飞猛进、知识经济已见端倪、国际竞争日趋激烈、对外开放程度越来越高的历史发展机遇,私营企业谁抢先打造出优良的企业文化,谁最先完成管理水平的文化转型,谁就抢占了企业发展壮大的制高点.但是就目前私营企业的文化建设的现状来看,还存在着三大问题:没有领会企业文化的内涵;经营管理理念的偏误;缺乏创新元素.文章针对其所存在的问题,提出相应的对策:不断提高管理者素质,加强对企业文化的正确理解和认识;加强企业文化建设与经营活动的联系,用文化推动生产经营活动开展;着眼企业文化发展战略,注重培育企业精神;建设优秀私营企业文化必须不断创新.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘静	广西民族大学管理学院	7	3	1.0	1.0