刍论高校图书馆员的职业倦怠

• 作者: 熊中柳
• 来源期刊: 中国水运（理论版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 高校 图书馆员 职业倦怠 激励管理 人本管理
• 年，卷（期）: 2007,（1）
• 所属期刊栏目: 教育
• 页码范围: 241-242
• 页数: 2页
• 分类号: G25|C93
• 字数: 3501字
• 语种: 中文

摘要

职业倦怠是世界范围内现代社会市场竞争下的产物,它的三大表现特征正日益困扰着高校图书馆员的心绪,已严重制约着当前高校图书馆事业的健康发展.本文通过宏观理论联系微观实际,详尽剖析了馆员产生职业倦怠的缘由,认为加强利用激励管理,人本管理等才是有效消除职业倦怠的根本之策.