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摘要:
提升大学生可雇佣性是解决大学毕业生就业的有效途径,要在深刻理解大学生可雇佣性的基础上,从大学生的个人综合素质,满足雇主需求,教育模式和教学体系,政府和社会支持等方面综合解决好大学生的有效就业问题.
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文献信息
篇名 关于可雇佣性的大学生就业能力培养问题
来源期刊 徐州教育学院学报 学科 教育
关键词 大学生 雇佣性 有效就业
年,卷(期) 2008,(1) 所属期刊栏目 大学生就业与管理
研究方向 页码范围 147-149
页数 3页 分类号 G455
字数 3953字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-358X.2008.01.053
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 牟临杉 11 44 3.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
大学生
雇佣性
有效就业
研究起点
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研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
徐州工程学院学报(自然科学版)
季刊
1674-358X
32-1789/N
大16开
江苏省徐州市新城区丽水路2号
1986
chi
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3153
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