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摘要:
人力资源是第一资源,企业竞争归根结底是人才的竞争,人才培训是企业提高核心竞争力的关键.培训中心作为莱钢培训的主阵地,将通过一系列措施加强培训工作,为莱钢发展提供智力支持和人才支撑.
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文献信息
篇名 推进精细管理加大培训开发为莱钢发展提供智力支持和人才支撑
来源期刊 莱钢科技 学科
关键词 人才培养 员工培训 支撑体系
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目 专论与综述
研究方向 页码范围 1-3
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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1 刘祖法 莱芜钢铁集团有限公司培训中心 7 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
人才培养
员工培训
支撑体系
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
莱钢科技
双月刊
N准/鲁1134
大16开
山东省莱钢集团有限公司技术中心
1977
chi
出版文献量(篇)
1050
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1
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