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摘要:
高校辅导员是教师队伍的重要组成部分,是高等学校从事德育工作,开展大学生思想政治教育的骨干力量,是大学生健康成长的指导和引路人.因此,加强辅导员队伍建设作为高校人力资源管理的重要组成部分,不仅能够有效提高辅导员队伍综合素质,激发他们的主动性和创造性,而且对进一步加强和改进高校学生思想政治教育工作,促进学校建设与发展,维护学校稳定与和谐也有着重要的现实意义.
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队伍建设
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浅议如何进一步加强高校辅导员队伍建设
高校辅导员
加强
队伍建设
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 加强辅导员队伍建设的几个问题
来源期刊 管理观察 学科 教育
关键词 辅导员队伍 人力资源 配置
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目 管理教育
研究方向 页码范围 87-89
页数 3页 分类号 G45
字数 4390字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2008.12.043
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 崔炜 3 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
辅导员队伍
人力资源
配置
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
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96
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61459
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