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摘要:
构建了企业组织创新的动力系统,将企业组织创新的动力划分为企业组织创新的内部根本动力、内部直接动力、外部直接动力和外部间接动力四类,全面阐述了企业组织创新动力的内容.
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文献信息
篇名 企业组织创新的动力系统研究
来源期刊 科技管理研究 学科 经济
关键词 组织创新 动力系统 内部动力 外部动力
年,卷(期) 2008,(3) 所属期刊栏目 自主创新专论
研究方向 页码范围 25-27
页数 3页 分类号 F091.354
字数 4748字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1000-7695.2008.03.011
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭韬 哈尔滨工程大学经济管理学院 42 445 11.0 19.0
5 滕响林 哈尔滨工程大学经济管理学院 2 34 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
组织创新
动力系统
内部动力
外部动力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技管理研究
半月刊
1000-7695
44-1223/G3
16开
广州市连新路171号广东国际科技中心三楼307室
1981
chi
出版文献量(篇)
19710
总下载数(次)
46
相关基金
黑龙江省社会科学基金
英文译名:
官方网址:
项目类型:
学科类型:
论文1v1指导