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摘要:
社会主义市场经济的逐步确立,科学技术的进步,经济结构和产业结构的调整,企业经营机制的转变,企业下岗富余人员的问题日益显现和突出。原有的国有企业转制后,如何做好职工转岗就业的培训工作,成为企业的一项重要任务和不可推卸的社会责任。
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对职工转岗培训的思考
转岗培训
基本特点
有效方法
企业承担社会责任的"和合"路径
企业社会责任
和合理念
路径
浅谈如何更好地发挥企业承担社会责任的作用
企业发展
社会责任
政府监督
信息技术
房地产企业社会责任的承担
房地产企业
社会责任
承担
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 对富余职工的转岗就业培训是企业应该承担的社会责任
来源期刊 职业时空 学科 经济
关键词 转岗职工 企业培训 社会责任
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 161
页数 1页 分类号 F279.21
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王为杰 6 2 1.0 1.0
2 段士杰 11 29 4.0 5.0
3 谭化俊 11 17 2.0 4.0
4 兰海波 6 9 2.0 3.0
传播情况
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引文网络
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2008(0)
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研究主题发展历程
节点文献
转岗职工
企业培训
社会责任
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
总下载数(次)
8
总被引数(次)
0
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