企业培训成果转化问题探析

• 作者: 简玉兰
• 来源期刊: 商场现代化
• 学科: 经济
• 关键词: 培训 培训成果转化 理论 机制
• 年，卷（期）: 2008,（35）
• 所属期刊栏目: 经营管理
• 页码范围: 75
• 页数: 1页
• 分类号: F2
• 字数: 2131字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-3102.2008.35.050

摘要

企业培训的目的是使受训者将培训所学应用到工作中去,提高工作绩效.因此,能否有效地实现培训成果转化将决定培训目标的实现.本文从综述培训成果转化理论入手,分析了影响培训成果转化的因素.并对如何构建完善的培训成果转化机制进行了探讨,以期对培训成果转化有所促进.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	简玉兰	重庆工商大学管理学院	6	103	4.0	6.0