提高人员招聘有效性对策

• 作者: 蒋艳
• 来源期刊: 商场现代化
• 学科: 经济
• 关键词: 人员招聘 有效性 招聘者 综合素质
• 年，卷（期）: 2008,（34）
• 所属期刊栏目: 经营管理
• 页码范围: 90-91
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 4254字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-3102.2008.34.062

摘要

本文从研究招聘活动中招聘者这一主体入手,从提升招聘者自身的综合素质、加强招聘者对不对称信息的防范、避免其心理误差等三个方面,论述提高人员招聘的有效性,并以此为基础,展望性地提出相应的对策,以期抛砖引玉,促进企业人力资源管理.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	蒋艳		2	46	1.0	2.0