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摘要:
1988年6月6日,中央组织部制定了《关于试行地方党政领导干部年度考核制度的通知》,通知规定,党政领导干部要进行年度“述职”,“被考核者向各自的选举任命机构和上级领导作个人述职”。随着国家干部人事制度改革的逐渐深入和民主考评干部方式的日趋完善,述职报告这一机关事务文书使用越来越广泛、作用越来越明显。与之相对应,述职报告的稳妥的写作程式和规范的文体特征也为人所知晓、为人所遵从。但是仍有某些基层干部偏离述职报告“述职”的文体初衷而错误行文,无视述职报告“述一己之职”的使命,谬之大矣。
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篇名 述职报告应真正“述”起“职”来——兼评一篇述职报告
来源期刊 应用写作 学科 文学
关键词 述职报告 地方党政领导干部 “述” 干部人事制度改革 年度考核制度 文体特征 中央组织部 个人述职
年,卷(期) 2009,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 45-47
页数 3页 分类号 H152.3
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1 韩雪松 渤海大学中文系 42 18 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
述职报告
地方党政领导干部
“述”
干部人事制度改革
年度考核制度
文体特征
中央组织部
个人述职
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
应用写作
月刊
1003-3602
22-1045/H
16开
长春市卫星路7989号
12-59
1985
chi
出版文献量(篇)
7972
总下载数(次)
54
总被引数(次)
1574
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