基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
电力企业是一个具有特殊性的企业,企业人员素质测评是适应经济和社会对人力资源开发的需要而逐步发展起来的。本文通过对影响人员行为的因素进行分解,在定性评价的基础上,通过专家打分,运用逐对比较法、古林法等系统评价方法,对人员素质风险进行定量评估,并提出有效对策,对于如何改进和加强人员素质的发展,各供电企业开展安全风险评估提供了借鉴。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 供电企业人员素质风险评估
来源期刊 西安电力高等专科学校学报 学科 经济
关键词 供电企业 人员素质 风险评估
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 50-54
页数 5页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2009(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
供电企业
人员素质
风险评估
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西安电力高等专科学校学报
季刊
西安市长乐西路180号
出版文献量(篇)
372
总下载数(次)
1
总被引数(次)
0
论文1v1指导