湖北省卫生专业技术人员流动现状分析

• 作者: 攀亮 李伯阳 汪孔亮 王子伟 闫磊磊
• 来源期刊: 医学与社会
• 学科: 医学
• 关键词: 卫生专业技术人员 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2009,（11）
• 所属期刊栏目: 卫生管理与改革
• 页码范围: 7-9
• 页数: 3页
• 分类号: R197.321
• 字数: 2491字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3870/YXYSH.2009.11.004

摘要

目的:了解湖北省卫生专业技术人才流动的现状和规律,分析不同层次医疗机构卫生专业技术人才流动的特点,为政府主管部门制定全省卫生人力规划提供依据;方法:根据湖北省不同地区地理特征、经济和社会发展水平等状况,从全省抽取武汉、孝感、荆州3个市共12家综合医院,并抽取3家省级综合医院进行研究.结果:市级医院的卫生专业技术人员的流动率最大,执业(助理)医师和注册护士的流动占医院卫生专业技术人员流动量的大部分,卫生专业技术人才流入的学历水平高于流出的学历水平.结论:制定宏观卫生政策,积极引导卫生专业人才合理流动;建立健全人力资源流动社会保障机制:全面加强医院学科建设和人才培养.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	闫磊磊	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	15	196	8.0	14.0
2	汪孔亮	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	18	195	9.0	13.0
3	李伯阳	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	19	131	7.0	11.0
4	王子伟	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	6	49	4.0	6.0
5	攀亮	华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院	1	5	1.0	1.0