对薪酬管理的几点看法

• 来源期刊: 民营科技
• 学科: 经济
• 关键词: 薪酬 管理 企业
• 年，卷（期）: 2009,（9）
• 页码范围: 143
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92
• 语种: 中文

摘要

合理的薪酬可以鼓励员工极大程度的发挥自己的潜能,努力提高自己的业务能力、综合素质,为企业创造更大的价值、以满足企业不断发展的需要.