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摘要:
企业文化建设是事关企业生存、发展的大事.随着社会的发展,作为与企业相伴而生的企业文化这一客观现象也有了新的内涵.优秀的企业文化,能够带动员工树立与组织一致的目标,能为员工营造一种积极的工作氛围,还会对企业的绩效产生强大的推动作用.因此,如何切实加强企业文化建设,是搞好企业必须深入研究的问题.
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浅谈加强企业文化建设
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内容分析
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文献信息
篇名 浅谈对加强企业文化建设的认识
来源期刊 民营科技 学科 经济
关键词 企业文化建设 意义 存在问题 提升措施
年,卷(期) 2009,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 152
页数 1页 分类号 F270
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
意义
存在问题
提升措施
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
民营科技
月刊
1673-4033
53-1125/N
大16开
云南省昆明市
64-13
1995
chi
出版文献量(篇)
31436
总下载数(次)
46
总被引数(次)
63506
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