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摘要:
保姆的工作满意度总体较高,对目前的工作状态较为满意。尽管如此,保姆的社会保障匹配的缺失值得关注,也正因为如此,将雇佣关系呈现凸显地位,雇主占据大权随时可以决定保姆的去与留。而大部分保姆对自己享有的权利认知度不高,在个人权益受到侵害时,往往采取消极忍让的态度或者跳槽。
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文献信息
篇名 青年保姆工作与生活质量研究
来源期刊 复印报刊资料:青少年导刊 学科 经济
关键词 保姆 生活质量 青年 工作满意度 工作状态 社会保障 雇佣关系 个人权益
年,卷(期) 2010,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 62-62
页数 1页 分类号 F719
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研究主题发展历程
节点文献
保姆
生活质量
青年
工作满意度
工作状态
社会保障
雇佣关系
个人权益
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
复印报刊资料:青少年导刊
月刊
1009-7449
11-4268/G3
北京张自忠路3号
2-989
出版文献量(篇)
316
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2
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