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摘要:
从文字材料看,建行山东省分行的企业文化建设在服务文化,合规文化与和谐文化建设方面确有亮点,而且点面结合,张弛有序.这些素材再次证明了我一再重复的一个观点:即便在大家都认为体制有待进一步完善的许多国有企业,也有一大批想干事、能干好事的领导和员工.正是在全体员工的努力下,许多企业正经历着脱胎换骨的变革,建行山东省分行应该是其中之一.
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疗效
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标准
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关键词云
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篇名 幸福是检验文化的惟一标准
来源期刊 管理学家(实践版) 学科
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年,卷(期) 2010,(6) 所属期刊栏目 经济学人
研究方向 页码范围 101
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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1 王学秀 南开大学商学院 35 134 4.0 11.0
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