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摘要:
采用职业紧张压力量表中的工作满意度问卷,对309名社区卫生服务(CHS)从业人员进行现场调查,了解工作满意度;行条件logistic回归分析,了解满意度的影响因素.总体满意度水平为(68±12)%,CHS从业人员工作满意度水平与岗位、工作年限、年收入、努力被认可与肯定程度、工作激励程度、个人成长与发展的空间、实现个人理想与抱负的空间、自己的薪酬水平以及工作量等有关.建议建立动态的满意度研究机制并制定综合、有效的控制措施.
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文献信息
篇名 福田区社区卫生服务从业人员工作满意度分析
来源期刊 中华全科医师杂志 学科 医学
关键词 社区卫生服务 职业满意度
年,卷(期) 2010,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 847-849
页数 分类号 R1
字数 2631字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1671-7368.2010.12.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赖光强 8 67 4.0 8.0
2 陈建 深圳市福田区卫生局预防保健科 26 230 10.0 14.0
3 李巧 3 10 2.0 3.0
4 黄莺子 1 0 0.0 0.0
5 张校辉 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (27)
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研究主题发展历程
节点文献
社区卫生服务
职业满意度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华全科医师杂志
月刊
1671-7368
11-4798/R
大16开
北京市西城区宣武门东河沿街69号
82-637
2002
chi
出版文献量(篇)
7137
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23420
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