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摘要:
企业文化的“本来意艾”,是企业管理史上的“第四次革命”,本来意义的企业文化认为,“企业文化是以以人为本(以人的发展为中心)为原则,摄取民族传统文化的精华,创造和接纳新的价值观念新的眼光、新的精神结合当代先进的管理策略,为职工构建的一套价值观念和环境氛围”。
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文献信息
篇名 中国企业文化的深层次问题
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 企业文化 深层次问题 中国 民族传统文化 价值观念 人的发展 以人为本 环境氛围
年,卷(期) 2010,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-10
页数 2页 分类号 F270
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王长根 中国企业文化研究会 8 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
深层次问题
中国
民族传统文化
价值观念
人的发展
以人为本
环境氛围
研究起点
研究来源
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研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
出版文献量(篇)
10296
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12
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8277
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