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摘要:
医学教育纳入目标管理,可以使医学教育的长、中、短期目标得以实现.通过科学论证,建立目标,层层分解,监控运行,严格考评,兑现奖惩,可极大地调动教师的积极性和潜能,对教学计划的完成,教学质量的提高,人才培养目标的实现,起到了推动和保证作用.
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文献信息
篇名 医学教育纳入目标管理的尝试
来源期刊 卫生职业教育 学科 教育
关键词 医学教育 目标管理 人才培养
年,卷(期) 2010,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 29-30
页数 分类号 G640
字数 3348字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-1246.2010.16.015
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1 张国良 15 85 5.0 8.0
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研究主题发展历程
节点文献
医学教育
目标管理
人才培养
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
卫生职业教育
半月刊
1671-1246
62-1167/R
大16开
兰州市东岗西路60号
54-85
1983
chi
出版文献量(篇)
41965
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49
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