企业组织氛围感知对培训成果转化的影响分析及建议

• 作者: 刘芳芳 周舟
• 来源期刊: 现代经济信息
• 学科: 经济
• 关键词: 组织氛围感知 培训成果转化 措施
• 年，卷（期）: 2010,（15）
• 页码范围: 76-77
• 分类号: F27
• 字数: 3243字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-828X.2010.15.060

摘要

通过问卷调查的方式,收集相关数据进行测量,验证了组织氛围感知对培训成果转化有较大的影响,得出培训前组织氛围感知对培训成果转化的影响要大于组织转化氛围感知对培训成果转化的影响,以及组织转化氛围中的环境因素对培训成果转化的影响要大于结果因素对培训成果转化的影响等结论.由此对企业目前在培训方面存在的培训项目脱离企业实际等问题提出了建议和措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘芳芳		2	3	1.0	1.0
2	周舟		3	1	1.0	1.0