试论劳动教养制度改革的必要性

• 作者: 曹宁 芦康
• 来源期刊: 大江周刊：论坛
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动教养 问题 弊端
• 年，卷（期）: 2011,（9）
• 所属期刊栏目: 法学研究
• 页码范围: 90-90
• 分类号: D926.8
• 字数: 1741字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-6564.2011.09.068

摘要

劳动教养制度是一项具有中国特色的法律制度．其自1957年正式创立至今，在维护社会稳定，预防和减少违法犯罪和社会治安综合治理方面发挥了巨大的作用．但是随着我国社会、经济、政治和文化等各方面的变化，以及我国建设社会主义法治国家进程的加快，劳动教养制度有违法治精神和人权保障的缺陷日益明显。文中拟就从四个方面谈一谈我国劳动教养制度的缺陷，从而对劳动教养制度进行改革时可有的放矢。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	芦康		8	3	1.0	1.0
2	曹宁		14	5	1.0	1.0