领导篇:内化危机变数

• 作者: 段俊平
• 来源期刊: 现代商业银行
• 年，卷（期）: 2011,（5）
• 所属期刊栏目: 专题策划
• 页码范围: 22-27
• 页数: 6页
• 语种: 中文

摘要

温家宝总理曾在一次回答中外记者问的开场白中,引用了<新唐书·魏征传>:"思所以危则安,思所以乱则治,思所以亡则存",意在告诫人们要增强忧患意识,居安思危.企业管理尤为如此,一个企业处在复杂多变的市场经济活动中,其经营活动的发生总是伴随着企业与外部世界的交流以及内部员工与股东间利益的调整行为.由于各种组织与组织之间、个体与个体之间、组织与个体之间的利益取向不同,从而不可避免地导致它们之间的各方利益冲突.当这些冲突发展到一定程度并对企业声誉、经营活动及内部管理造成强大压力和负面影响时,就演变成了企业危机.无论发生哪种危机,都有可能给企业带来致命的打击.有人把企业比喻成大海上一叶飘摇的小舟,有时风平浪静、一帆风顺;有时波浪汹涌、处境险恶.企业发展的无定性时刻在提醒着我们:顺利时,要有紧迫感、危机感,要居安思危.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	段俊平		77	9	2.0	2.0