浅探煤炭企业的人力资源管理

• 作者: 娄晓
• 来源期刊: 中州煤炭
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源管理 奖惩机制 绩效考核
• 年，卷（期）: 2011,（1）
• 页码范围: 108-109
• 分类号: F272.9
• 字数: 1559字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1003-0506.2011.01.050

摘要

人力资源管理是企业管理的根本,也是企业发展的最关键因素.当前,煤炭企业在人力资源管理中仍然存在着一些问题,煤炭企业应结合自身实际,在尊重知识、善用人才的前提下,采取创建最佳企业文化、建立科学的奖惩机制、加强绩效考核等措施,深化对人力资源的开发与管理,最大限度地发挥职工的内在潜能,并努力使其成为助推煤炭企业发展的强劲动力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	娄晓		1	6	1.0	1.0