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摘要:
目的:分析研究型医院团队创新气氛的结构和特点,探讨团队成员的属性和团队属性对创新气氛感知的差异.对象:对军队4家研究型医院的40个不同类型的工作团队的1200名工作人员进行了关于团队创新气氛的问卷调查,并与20名团队领导进行了深入访谈.方法:主要采取文献调查法、问卷调查法和人员访谈法.结论:验证了TCI量表在中国的有效性;得出研究型医院科室团队创新气氛的特征;分析不同背景的工作人员对团队创新气氛各维度的知觉有差异;从四个测量维度给出管理建议.
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文献信息
篇名 研究型医院团队创新气氛研究
来源期刊 中国医院 学科 医学
关键词 研究型医院 团队创新气氛 学科建设
年,卷(期) 2011,(8) 所属期刊栏目 研究型医院建设
研究方向 页码范围 16-20
页数 分类号 R197.3
字数 4771字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-0592.2011.08.006
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭渝成 18 162 8.0 12.0
2 张婷 32 122 6.0 9.0
传播情况
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学科建设
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中国医院
月刊
1671-0592
11-4674/R
大16开
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2-743
1997
chi
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