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摘要:
目的 通过实施有效的人员管理,进一步提高呼吸科的护理质量.方法 自2010年下半年起护士长对护士实施系统的管理模式,与2009年下半年同期的护理质量进行比较.结果 呼吸科质控平均值由2009下半年的(86.45±4.32)分上升到2010下半年的(93.37±3.76)分,比较差异有统计学意义(t=1.986,P<0.01);住院患者对护士工作满意度由2009年的93.82%提升到2010年的98.29%,比较差异有统计学意义(x2=30.787,P<0.01).结论 有效的人员管理能明显提升护理质量,只有管理好护理团队,才能使护理质量进一步提高.
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文献信息
篇名 护士长应用有效人员管理措施对提升护理质量的效果
来源期刊 中华现代护理杂志 学科 医学
关键词 护理管理研究 护理,监督 护理人员 护理质量
年,卷(期) 2011,(29) 所属期刊栏目 管理·教育
研究方向 页码范围 3535-3537
页数 分类号 R47
字数 3735字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2011.29.024
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周泽云 第三军医大学新桥医院呼吸科 26 256 8.0 15.0
2 吴红梅 第三军医大学新桥医院呼吸科 13 93 4.0 9.0
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大16开
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82-352
1995
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