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摘要:
现代企业的竞争,归根到底是人才的竞争,也可以说,人才储备已成为企业的核心竞争力。拥有高精端人才的企业,其发展势头迅猛,经济效益高,而缺乏人才的企业恰恰相反,企业状况会越来越差,使竞争力下降。本文所要阐述的是现代企业人才资源的开发利用中存在的问题及其解决办法。
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文献信息
篇名 浅析现代企业人力资源的开发利用
来源期刊 现代营销 学科 经济
关键词 现代企业 人力资源 开发利用
年,卷(期) 2011,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 98-98
页数 分类号 F272.92
字数 1924字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-2994.2011.11.071
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1 姚秀珍 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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现代企业
人力资源
开发利用
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期刊影响力
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