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摘要:
我国民营企业当中的绝大多数选择了家族制的治理模式,家庭文化供给对民营家族企业发展的特殊历史阶段起到了积极的推动作用,但当民营家族企业的发展达到一定层次,必须淡化家族制的治理模式,用现代企业文化供给取代家庭文化供给,保持民管家族企业的持续成长.
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内容分析
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文献信息
篇名 论民营家族企业的文化供给与成长优势
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 民营家族企业 文化供给 持续成长
年,卷(期) 2011,(7) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 139-140
页数 分类号 F2
字数 4691字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2011.07.094
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李新平 47 82 4.0 6.0
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2011(0)
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研究主题发展历程
节点文献
民营家族企业
文化供给
持续成长
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
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