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摘要:
国以才立,政以才治,业以才兴。“十二五”是我国金融改革的关键时期,进一步加强基层央行金融法律人才队伍建设,对确保其高效履职,具有十分重要的现实意义。本文试图通过分析人民银行西安分行辖区法律人才队伍的现状,探寻加强基层央行金融法律人才队伍建设的有效途径。
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文献信息
篇名 加强基层央行法律人才队伍建设的实践与探索
来源期刊 西部金融 学科 经济
关键词 基层央行 金融法律人才 人才培养
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目 央行业务
研究方向 页码范围 89-90
页数 2页 分类号 F830.31
字数 1854字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-0017.2012.05.021
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研究主题发展历程
节点文献
基层央行
金融法律人才
人才培养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西部金融
月刊
1674-0017
61-1462/F
大16开
西安市高新路49号
1980
chi
出版文献量(篇)
7744
总下载数(次)
15
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