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摘要:
丰田认为,人是不可被复制的惟一竞争力资源,因此,它在员工与企业间建立了尊重和信任的良性循环。
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文献信息
篇名 丰田的东方式用人之道
来源期刊 造纸信息 学科 工学
关键词 造纸工业 印刷技术 印刷设备 纸品
年,卷(期) 2012,(4) 所属期刊栏目 管理与营销
研究方向 页码范围 26-28
页数 3页 分类号 TS7
字数 2484字 语种 中文
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造纸工业
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期刊影响力
造纸信息
月刊
1006-8791
11-3667/TS
大16开
北京朝阳区启阳路4号院2号楼
82-881
1986
chi
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9941
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1
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1970
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