非营利组织与企业跨部门联盟的风险——基于组织信任演变视角的探索式案例研究

• 作者: 江伶俐
• 来源期刊: 社团管理研究
• 学科: 经济
• 关键词: 跨部门联盟 组织信任 关系风险 绩效风险
• 年，卷（期）: 2012,（9）
• 所属期刊栏目: 观察与分析
• 页码范围: 33-37
• 页数: 5页
• 分类号: F426.89
• 字数: 8662字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-1323.2012.09.011

摘要

基于组织信任演变的视角，通过对四个跨部门联盟的典型案例的研究剖析发现：组织信任与联盟形式具有协同演化的特征，组织信任的演进会影响联盟风险，不同阶段的信任模式会对联盟风险产生不同的影响，信任程度越低，关系风险越大；初始信任、计算型信任和了解型信任与关系风险负向相关，感情认同型信任与关系风险负向相关，与绩效风险正向相关。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	江伶俐	浙江大学公共管理学院	2	6	1.0	2.0